2017年春季招聘會(huì)

轉(zhuǎn)眼之間2017年的工作已步入正軌，公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上，許多工程項(xiàng)目已經(jīng)開(kāi)工，為滿足企業(yè)不斷發(fā)展的需要，我公司綜合辦公室展開(kāi)了為期兩天的校園招聘工作，于3月4日、5日分別參加了山東公路技師學(xué)院、山東農(nóng)業(yè)大學(xué)的校園招聘會(huì)。公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，副總經(jīng)理趙清泉、李強(qiáng)同志帶隊(duì)參加，并與部分應(yīng)屆畢業(yè)生、在校生進(jìn)行了雙向交流，在進(jìn)一步了解學(xué)生們求職意向的同時(shí)，也讓學(xué)生們深刻的感受到了我公司融洽的企業(yè)氛圍。

3月4日一早我們便到達(dá)了第一站山東公路技師學(xué)院，上午9點(diǎn)招聘活動(dòng)正式開(kāi)始，學(xué)生們陸續(xù)進(jìn)場(chǎng)，前來(lái)參加招聘的主要是山東各地的施工企業(yè)，我公司主要針對(duì)筑路機(jī)械駕駛與維修，拌合廠設(shè)備操作管理等相關(guān)專業(yè)的學(xué)生進(jìn)行招聘，截止上午11點(diǎn)30分結(jié)束，共查收應(yīng)聘學(xué)生的簡(jiǎn)歷57份，通過(guò)與學(xué)生們的現(xiàn)場(chǎng)交流，大部分同學(xué)都表達(dá)了渴望加入我公司的意愿。

3月5日我們轉(zhuǎn)戰(zhàn)山東農(nóng)業(yè)大學(xué)，在校園操場(chǎng)上參加招聘的企業(yè)來(lái)自全國(guó)各地，有上千家之多。雖然當(dāng)天氣溫較低，還刮著北風(fēng)，但依然抵擋不住農(nóng)大學(xué)生們的熱情，可謂人頭攢動(dòng)，一副人山人海的景象。今年我公司在農(nóng)大的主要任務(wù)是招聘園林及道橋方向的現(xiàn)場(chǎng)施工人員。截止上午招聘結(jié)束，共查收簡(jiǎn)歷23份，雖然應(yīng)聘的學(xué)生不是很多，但通過(guò)交談可以發(fā)現(xiàn)，學(xué)生們的綜合素質(zhì)都相對(duì)較高，投簡(jiǎn)歷的也大多都是德州本地及周邊學(xué)生，這也大大增加了成功錄用的幾率。

通過(guò)這兩天的招聘工作，我們發(fā)現(xiàn)大學(xué)生的就業(yè)形勢(shì)依然嚴(yán)峻，但同時(shí)很多企業(yè)也存在招工難的問(wèn)題。這一供需矛盾的出現(xiàn)，主要原因取決于學(xué)生們的就業(yè)心態(tài)及企業(yè)的用人機(jī)制。學(xué)生們好高騖遠(yuǎn)，眼高手低，基層工作不愿意干，吃苦受累不愿意干，待遇不高不愿意干。與企業(yè)招聘人才的初心正好互相矛盾，企業(yè)用人肯定是從基層做起，慢慢考察，逐層晉升。還有就是企業(yè)招到人才之后，如何留住人才，尤其是家在外地的學(xué)生們?nèi)绾卧谄髽I(yè)找到歸屬感。我想我們今后要做的就是進(jìn)一步提升企業(yè)的知名度與影響力，提高職工的福利待遇，讓進(jìn)入企業(yè)的學(xué)生扎穩(wěn)腳跟，沒(méi)有后顧之憂。